Es un proceso de acompañamiento reflexivo, que no solo te ayuda en el autoconocimiento, sino que te inspira a maximizar tu potencial y alcanzar objetivos
El coaching es un proceso poderoso que transforma vidas.
Cuando pregunté a varios de mis clientes que me definan su proceso de coaching esto fue lo que respondieron:
Autoconocimiento , autoestima, transformación, empoderamiento y confianza en uno mismo.
El coaching te permitirá:
– Desarrollar un autoconocimiento: comienzas a concientizar sobre creencias, pensamientos y comportamientos que no sabias que estaban allí y poder modificarlos o potencializarlos según sea el caso,
– Encontrar caminos, respuestas y soluciones que antes no visualizabas
– Trazar un plan de acción para alcanzar los objetivos que te has planteado
– Hallar recursos dentro de ti, que no habían sido explorados y que te permitirán empoderarte para alcanzar tus metas
En resumen…… El coaching es TRANSFORMACIÓN.
Es el coaching que se realiza a un individuo dentro del contexto de una organización y del cargo que ocupa y que reside en apoyarlo para alcanzar los resultados que debe generar para dicha organización.
Los resultados esperados del proceso de coaching, generalmente se traducen en KPIs o indicadores de éxito que el coachee o su patrocinador establecen al iniciar el proceso.
El impacto generado en un proceso de coaching ejecutivo no solamente beneficia al individuo sino al área de influencia en que este ejecutivo se desenvuelve que puede ser con sus pares, con sus superiores o con su equipo a cargo.
Las transiciones inesperadas en la vida, pueden ser muy traumáticas, sin embargo hay algunas que pueden ser planificadas, disminuyendo así el impacto que éstas generan, en estos casos, el coaching puede ser una herramienta de ayuda. Situaciones relacionadas a transiciones de carrera o situaciones personales que impactan el entorno familiar y económico, pueden ser abordadas desde una perspectiva de planificación para que su impacto en el núcleo familiar sea el menor posible, nombramos algunas situaciones: estas próximo a jubilarte, tienes riesgo de ser despedido, estás próximo a enfrentar una separación o un divorcio, si te identificas con alguna de estas situaciones, el coaching puede prepararte para enfrentar estos desafíos desde otra perspectiva.
